職員一人一人を大切に、ワークライフバランスの充実を目指す働きやすい職場です♪
看護助手/病院/正社員
- 病棟
- 社会保険完備
- 交通費支給
- 退職金あり
- 賞与あり
- 託児所・保育支援あり
- 日勤のみ可
- 4週8休以上
- 育児支援あり
- 年齢不問
- 新卒可
- 未経験可
- 正職員登用あり
- ブランク可
- 無資格可
- 車通勤可
- 週5日
- 8時間
働きやすさには、自信があります。例えば、子育て支援の一環として、保育園にかかる費用の一部を補助していますし、また、育児休業を促進するために、対象職員には給付金を支給しています。子育てと仕事を両立する制度を充実させる事で、親としては最も忙しい、子供が幼い時期を、離職せずに、無理なく仕事が続けられます。職員向けの研修等を通じて、有給休暇の取得促進や、男性の育児休業にも力を入れています。その結果、秋田県より、子育てサポート企業としての活動が認められ、その証である「くるみんマーク」を取得しました。
「子育てや介護と両立したい」「自分の体調とバランスをとりながら無理なく働きたい」「仕事だけでなく趣味の時間も大切にしたい」等のライフスタイルに合わせた働き方が出来るよう、ワークライフバランスに関してサポート体制の充実を図っております。
【育児休業取得推進手当】
育児休業給付金(給与の約7割)で支給されない残りの約30%を一ヵ月に限り支給します。
【保育所利用支援手当】
無認可保育園に預けた場合、認可保育園並みの料金となるよう支援手当を支給します。
求人情報
- 勤務先
- 医療法人 久盛会 秋田緑ヶ丘病院
- 職種
- 看護助手
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- 看護助手業務
- 給与
- 月給:140,000円~177,500円
- 給与詳細
- 基本給 140,000円~177,500円
【諸手当】
介護福祉士手当 10,000円(要 介護福祉士免許)
看護助手手当 5,000円
夜勤手当 5,000円/1回
家族手当 配偶者10,000円
通勤手当(院内規定により支給)
保育所利用支援手当(院内規程により支給)
育児休業取得推進手当(院内規程により支給) - 業種・サービス形態
- 慢性期・療養型病院急性期病棟
- 勤務地
-
〒011-0911
秋田県秋田市飯島字堀川84番地 - 最寄駅
-
- JR奥羽本線(新庄~青森)上飯島駅
- JR奥羽本線(新庄~青森)追分駅
- JR男鹿線追分駅
- アクセスその他
- JR奥羽本線・JR男鹿線「上飯島駅」より徒歩20分
JR追分駅よりバス「堀川一区」停留所または「堀川二区」停留所より徒歩5分 - 勤務時間
- 1)08:50~17:10
2)16:30~09:30
※日勤のみの勤務を希望される場合は相談に応じます。 - 休日詳細
- 月8回(年間休日101日)
- 福利厚生
- 昇給 年1回
賞与 年2回
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、確定給付企業年金
制服支給(洗濯付き)
マイカー通勤可(無料駐車場あり)
永年勤続表彰
女性専用職員休憩室あり(Wi-Fi環境完備、フルフラットになるリクライニングチェアを6台設置) - 車通勤
- 応相談
- 応募条件
- 不問
- 活かせる資格
- 一般内科精神科・心療内科
法人情報
- 法人名
- 医療法人 久盛会 秋田緑ヶ丘病院
- 住所
- 秋田県秋田市飯島堀川84
- 設立日
- 昭和39年10月1日
- 企業URL
- http://www.kyusei.or.jp/midorigaoka/
- 事業内容
- 病院
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